兰州市干部教育培训平台，助力干部素质提升新篇章

在新时代的征程中，干部教育培训是提高干部队伍素质的关键环节。兰州市干部教育培训平台应运而生，旨在为干部提供全方位、多层次、立体化的培训服务，助力干部素质提升，推动兰州市高质量发展。

一、平台特色：创新培训模式，提升干部能力

1.模块化课程设置：根据不同层级、不同岗位的干部需求，平台提供了涵盖政治理论、业务能力、领导力、执行力等多个模块的课程，满足干部个性化学习需求。

2.互动式教学：采用线上线下相结合的方式，通过视频教学、直播授课、案例分析、小组讨论等形式，激发干部学习兴趣，提高培训效果。

3.实战演练：结合兰州市实际工作，开展模拟演练、现场教学等活动，让干部在实践中提升解决实际问题的能力。

二、培训内容：全方位覆盖，助力干部成长

1.政治理论：加强党的理论教育和党性教育，提高干部的政治觉悟和党性修养。

2.业务能力：聚焦干部所需专业技能，提升干部在各自领域的业务水平。

3.领导力与执行力：培养干部的领导能力、决策能力、协调能力、执行能力，提高干部领导水平。

4.创新创业：激发干部创新创业意识，提升干部在新时代背景下的发展能力。

三、培训效果：实践检验，成果丰硕

1.提升干部素质：通过培训，干部的政治素质、业务能力、领导力等方面得到显著提升。

2.推动工作落实：干部将所学知识应用于实际工作中，为兰州市经济社会发展作出积极贡献。

3.增强团队凝聚力：通过培训，干部之间相互学习、交流，增强团队凝聚力。

四、未来展望：不断优化，打造干部教育培训新高地

1.持续创新培训模式，提升培训效果。

2.拓展培训资源，丰富培训内容。

3.加强与其他地区、部门的交流合作，形成干部教育培训合力。

兰州市干部教育培训平台以其独特的优势，为干部提供了优质的学习资源，助力干部素质提升。在新时代的征程中，我们将继续努力，为推动兰州市高质量发展贡献力量。